Artwork

محتوای ارائه شده توسط Alida Miranda-Wolff. تمام محتوای پادکست شامل قسمت‌ها، گرافیک‌ها و توضیحات پادکست مستقیماً توسط Alida Miranda-Wolff یا شریک پلتفرم پادکست آن‌ها آپلود و ارائه می‌شوند. اگر فکر می‌کنید شخصی بدون اجازه شما از اثر دارای حق نسخه‌برداری شما استفاده می‌کند، می‌توانید روندی که در اینجا شرح داده شده است را دنبال کنید.https://fa.player.fm/legal
Player FM - برنامه پادکست
با برنامه Player FM !

Building a More Equitable Future with Minal Bopaiah - EP 15

27:13
 
اشتراک گذاری
 

Manage episode 380681736 series 3432195
محتوای ارائه شده توسط Alida Miranda-Wolff. تمام محتوای پادکست شامل قسمت‌ها، گرافیک‌ها و توضیحات پادکست مستقیماً توسط Alida Miranda-Wolff یا شریک پلتفرم پادکست آن‌ها آپلود و ارائه می‌شوند. اگر فکر می‌کنید شخصی بدون اجازه شما از اثر دارای حق نسخه‌برداری شما استفاده می‌کند، می‌توانید روندی که در اینجا شرح داده شده است را دنبال کنید.https://fa.player.fm/legal

How would the professional world change if it were truly equitable? And what would this mean for women-identifying people, specifically? In this episode, Alida talks with Minal Bopaiah, the founder of a groundbreaking DEI-focused design and strategy firm and the author of Equity: How to Design Organizations Where Everyone Thrives.
They explore the idea of a future where the system prioritizes the care of its citizens instead of relying on individuals—namely care workers—to carry out this vital but often unpaid and usually underappreciated role.
Broaden your definition of equity with Minal’s insights on systemic change. She explores:

  • How much our society still relies on the unpaid work of women
  • What the research tells us about the inequality of salary negotiations
  • How power, money, and time could be reimagined to be fair for all
  • Why women shouldn’t be ashamed if giving care isn’t their calling

Important resources from this episode:

Connect with Minal Bopaiah:

Connect With Alida:

Advocate for underrepresented and underserved groups in organizations with Ethos - https://www.ethostalent.com/

  continue reading

31 قسمت

Artwork
iconاشتراک گذاری
 
Manage episode 380681736 series 3432195
محتوای ارائه شده توسط Alida Miranda-Wolff. تمام محتوای پادکست شامل قسمت‌ها، گرافیک‌ها و توضیحات پادکست مستقیماً توسط Alida Miranda-Wolff یا شریک پلتفرم پادکست آن‌ها آپلود و ارائه می‌شوند. اگر فکر می‌کنید شخصی بدون اجازه شما از اثر دارای حق نسخه‌برداری شما استفاده می‌کند، می‌توانید روندی که در اینجا شرح داده شده است را دنبال کنید.https://fa.player.fm/legal

How would the professional world change if it were truly equitable? And what would this mean for women-identifying people, specifically? In this episode, Alida talks with Minal Bopaiah, the founder of a groundbreaking DEI-focused design and strategy firm and the author of Equity: How to Design Organizations Where Everyone Thrives.
They explore the idea of a future where the system prioritizes the care of its citizens instead of relying on individuals—namely care workers—to carry out this vital but often unpaid and usually underappreciated role.
Broaden your definition of equity with Minal’s insights on systemic change. She explores:

  • How much our society still relies on the unpaid work of women
  • What the research tells us about the inequality of salary negotiations
  • How power, money, and time could be reimagined to be fair for all
  • Why women shouldn’t be ashamed if giving care isn’t their calling

Important resources from this episode:

Connect with Minal Bopaiah:

Connect With Alida:

Advocate for underrepresented and underserved groups in organizations with Ethos - https://www.ethostalent.com/

  continue reading

31 قسمت

همه قسمت ها

×
 
Loading …

به Player FM خوش آمدید!

Player FM در سراسر وب را برای یافتن پادکست های با کیفیت اسکن می کند تا همین الان لذت ببرید. این بهترین برنامه ی پادکست است که در اندروید، آیفون و وب کار می کند. ثبت نام کنید تا اشتراک های شما در بین دستگاه های مختلف همگام سازی شود.

 

راهنمای مرجع سریع