Artwork

محتوای ارائه شده توسط Russel Lolacher. تمام محتوای پادکست شامل قسمت‌ها، گرافیک‌ها و توضیحات پادکست مستقیماً توسط Russel Lolacher یا شریک پلتفرم پادکست آن‌ها آپلود و ارائه می‌شوند. اگر فکر می‌کنید شخصی بدون اجازه شما از اثر دارای حق نسخه‌برداری شما استفاده می‌کند، می‌توانید روندی که در اینجا شرح داده شده است را دنبال کنید.https://fa.player.fm/legal
Player FM - برنامه پادکست
با برنامه Player FM !

The P.E.R.F.O.R.M. Playbook: How to Build a Team That Stays

13:26
 
اشتراک گذاری
 

Manage episode 472450041 series 3301071
محتوای ارائه شده توسط Russel Lolacher. تمام محتوای پادکست شامل قسمت‌ها، گرافیک‌ها و توضیحات پادکست مستقیماً توسط Russel Lolacher یا شریک پلتفرم پادکست آن‌ها آپلود و ارائه می‌شوند. اگر فکر می‌کنید شخصی بدون اجازه شما از اثر دارای حق نسخه‌برداری شما استفاده می‌کند، می‌توانید روندی که در اینجا شرح داده شده است را دنبال کنید.https://fa.player.fm/legal

Retention is often seen as an elusive workplace metric, but what if it wasn’t?

In this episode of Relationships at Work, Russel Lolacher shares his firsthand experience of leading and retaining the same team for 12 years. He dives into the framework that made it possible—P.E.R.F.O.R.M.—a leadership approach grounded in personal connection, empowerment, and meaningful work. Learn why retention isn’t luck but the result of deliberate leadership, and why calling it a "unicorn" completely misses the point.

And connect with me for more great content!

  continue reading

254 قسمت

Artwork
iconاشتراک گذاری
 
Manage episode 472450041 series 3301071
محتوای ارائه شده توسط Russel Lolacher. تمام محتوای پادکست شامل قسمت‌ها، گرافیک‌ها و توضیحات پادکست مستقیماً توسط Russel Lolacher یا شریک پلتفرم پادکست آن‌ها آپلود و ارائه می‌شوند. اگر فکر می‌کنید شخصی بدون اجازه شما از اثر دارای حق نسخه‌برداری شما استفاده می‌کند، می‌توانید روندی که در اینجا شرح داده شده است را دنبال کنید.https://fa.player.fm/legal

Retention is often seen as an elusive workplace metric, but what if it wasn’t?

In this episode of Relationships at Work, Russel Lolacher shares his firsthand experience of leading and retaining the same team for 12 years. He dives into the framework that made it possible—P.E.R.F.O.R.M.—a leadership approach grounded in personal connection, empowerment, and meaningful work. Learn why retention isn’t luck but the result of deliberate leadership, and why calling it a "unicorn" completely misses the point.

And connect with me for more great content!

  continue reading

254 قسمت

همه قسمت ها

×
 
Loading …

به Player FM خوش آمدید!

Player FM در سراسر وب را برای یافتن پادکست های با کیفیت اسکن می کند تا همین الان لذت ببرید. این بهترین برنامه ی پادکست است که در اندروید، آیفون و وب کار می کند. ثبت نام کنید تا اشتراک های شما در بین دستگاه های مختلف همگام سازی شود.

 

راهنمای مرجع سریع

در حین کاوش به این نمایش گوش دهید
پخش