Artwork

محتوای ارائه شده توسط Sprinkler Mini. تمام محتوای پادکست شامل قسمت‌ها، گرافیک‌ها و توضیحات پادکست مستقیماً توسط Sprinkler Mini یا شریک پلتفرم پادکست آن‌ها آپلود و ارائه می‌شوند. اگر فکر می‌کنید شخصی بدون اجازه شما از اثر دارای حق نسخه‌برداری شما استفاده می‌کند، می‌توانید روندی که در اینجا شرح داده شده است را دنبال کنید.https://fa.player.fm/legal
Player FM - برنامه پادکست
با برنامه Player FM !

Mini 120 - L'effet libérateur d'oublier son rêve avec Olivier Bertrand

3:49
 
اشتراک گذاری
 

Manage episode 444274007 series 3233611
محتوای ارائه شده توسط Sprinkler Mini. تمام محتوای پادکست شامل قسمت‌ها، گرافیک‌ها و توضیحات پادکست مستقیماً توسط Sprinkler Mini یا شریک پلتفرم پادکست آن‌ها آپلود و ارائه می‌شوند. اگر فکر می‌کنید شخصی بدون اجازه شما از اثر دارای حق نسخه‌برداری شما استفاده می‌کند، می‌توانید روندی که در اینجا شرح داده شده است را دنبال کنید.https://fa.player.fm/legal

Dans cet épisode du Sprinkler, Olivier Bertrand aborde les défis de la fatigue organisationnelle et du cynisme face aux changements répétés dans les entreprises. Il explique comment l’accumulation de nouvelles pratiques, outils et certifications peut provoquer un sentiment d’échec et de frustration chez les employés, créant un environnement de silence organisationnel. Olivier insiste sur l’importance d’adresser les vrais problèmes avant d’imposer de nouvelles méthodes pour éviter la dégradation du moral des équipes et l’inefficacité des transformations. Bonne écoute!

  continue reading

124 قسمت

Artwork
iconاشتراک گذاری
 
Manage episode 444274007 series 3233611
محتوای ارائه شده توسط Sprinkler Mini. تمام محتوای پادکست شامل قسمت‌ها، گرافیک‌ها و توضیحات پادکست مستقیماً توسط Sprinkler Mini یا شریک پلتفرم پادکست آن‌ها آپلود و ارائه می‌شوند. اگر فکر می‌کنید شخصی بدون اجازه شما از اثر دارای حق نسخه‌برداری شما استفاده می‌کند، می‌توانید روندی که در اینجا شرح داده شده است را دنبال کنید.https://fa.player.fm/legal

Dans cet épisode du Sprinkler, Olivier Bertrand aborde les défis de la fatigue organisationnelle et du cynisme face aux changements répétés dans les entreprises. Il explique comment l’accumulation de nouvelles pratiques, outils et certifications peut provoquer un sentiment d’échec et de frustration chez les employés, créant un environnement de silence organisationnel. Olivier insiste sur l’importance d’adresser les vrais problèmes avant d’imposer de nouvelles méthodes pour éviter la dégradation du moral des équipes et l’inefficacité des transformations. Bonne écoute!

  continue reading

124 قسمت

Все серии

×
 
Loading …

به Player FM خوش آمدید!

Player FM در سراسر وب را برای یافتن پادکست های با کیفیت اسکن می کند تا همین الان لذت ببرید. این بهترین برنامه ی پادکست است که در اندروید، آیفون و وب کار می کند. ثبت نام کنید تا اشتراک های شما در بین دستگاه های مختلف همگام سازی شود.

 

راهنمای مرجع سریع