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محتوای ارائه شده توسط French Baratin. تمام محتوای پادکست شامل قسمت‌ها، گرافیک‌ها و توضیحات پادکست مستقیماً توسط French Baratin یا شریک پلتفرم پادکست آن‌ها آپلود و ارائه می‌شوند. اگر فکر می‌کنید شخصی بدون اجازه شما از اثر دارای حق نسخه‌برداری شما استفاده می‌کند، می‌توانید روندی که در اینجا شرح داده شده است را دنبال کنید.https://fa.player.fm/legal
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Les tests de personnalité sont-ils utiles ?

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French Baratin

Bienvenue dans French Baratin ! French Baratin, c'est un podcast pour faire vivre et améliorer son français en écoutant des discussions et des débats sur des sujets de société.

Les tests de personnalité sont-ils utiles ?

Aujourd’hui, on peut être “rouge” sans avoir trop chaud, être “huit” sans personne et être architecte sans dessiner des maisons.

Eh oui, “rouge”, “huit” et “architecte” sont des types de personnalité.

Et pour connaitre notre type de personnalité, de nombreux tests existent ! On répond à des questions parfois un peu étonnantes. Par exemple, est-ce qu’on passe des heures à explorer certains sujets ? Est-ce qu’on pleure quand quelqu’un d’autre pleure ? Ou encore est-ce qu’on prévoit toujours un plan B au cas où ?

En 2024, plus de la moitié des entreprises utilisent ce type de tests pour départager les candidats à un poste. Les recruteurs estiment que les tests de personnalité les aident à prédire les performances des futurs employés. Dans le contexte plus personnel des réseaux sociaux, on voit de plus en plus de profils indiquer un type de personnalité résumé en quatre lettres, un chiffre ou une couleur. On vend même des tasses affichant la personnalité de leur propriétaire !

Alors pourquoi mettre les gens dans des cases ? Les tests de personnalités sont-ils utiles ? C’est la question du jour dans French Baratin !

Fréquence des épisodes

Retrouvez French Baratin tous les premiers mercredis du mois.

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Pour nous soutenir et obtenir des bonus (une transcription complète et des exercices pour chaque épisode), rejoignez notre Patreon: https://www.patreon.com/french_baratin

Aide au vocabulaire

Lecteurs de podcasts permettant de lire les chapitres et d'accéder au vocabulaire : Apple Podcasts, Overcast, Pocket Casts, Antennapod, Castro, Player FM

Références mentionnées lors de l'épisode

  • “Tests de personnalité : outil magique ou arnaque ?”, podcast Émotions (au travail), septembre 2021

  • Tests MBTI, DISC, Ennéagramme

Crédits

Montage, Mixage et Musique par Rafael Klepsch

Instagram

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French Baratin

Welcome to French Baratin! French Baratin is a podcast to help you improve your French by listening to discussions and debates on social issues.

Are personality tests useful?

These days, you can be “red” without feeling too hot, be an “eight” without having anyone with you, and be an architect without designing houses.

Indeed, “red”, “eight” and “architect” are personality types.

And to find out what our personality type is, there are many tests available! The questions are sometimes a little surprising. For example, do you spend hours exploring certain subjects? Do you cry when someone else does? Or do you always have a plan B just in case?

In 2024, more than half of all companies are using this type of test to decide between job applicants. Recruiters believe that personality tests help them predict the performance of future employees. In the more personal context of social networking, more and more profiles indicate a personality type summarized in four letters, a number or a color. There are even mugs for sale displaying their owner's personality!

So why put people in boxes? Are personality tests useful? That's the question of the day in French Baratin!

Frequency of episodes

Listen to French Baratin every first Wednesday of the month.

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To support us and get bonuses (a full transcript and exercises for each episode), join our Patreon: https://www.patreon.com/french_baratin

Vocabulary help

Podcast players that support chapters and give access to the vocabulary: Apple Podcasts, Overcast, Pocket Casts, Antennapod, Castro, Player FM

References mentioned during the episode

  • “Tests de personnalité : outil magique ou arnaque ?”, podcast Émotions (au travail), septembre 2021

  • Tests MBTI, DISC, Ennéagramme

Credits

Editing, mixing, and music by Rafael Klepsch

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  continue reading

فصل ها

1. Fiche vocabulaire 1 (00:00:38)

Chapter image

2. Fiche vocabulaire 2 (00:01:11)

Chapter image

3. Fiche vocabulaire 3 (00:02:36)

Chapter image

4. Fiche vocabulaire 4 (00:04:17)

Chapter image

5. Fiche vocabulaire 5 (00:06:13)

Chapter image

6. Fiche vocabulaire 6 (00:08:34)

Chapter image

7. Fiche vocabulaire 7 (00:10:25)

Chapter image

8. Fiche vocabulaire 8 (00:12:43)

Chapter image

9. Fiche vocabulaire 9 (00:17:01)

Chapter image

10. Fiche vocabulaire 10 (00:18:29)

Chapter image

11. Fiche vocabulaire 11 (00:20:34)

Chapter image

12. Fiche vocabulaire 12 (00:23:56)

Chapter image

13. Fiche vocabulaire 13 (00:25:55)

Chapter image

14. Fiche vocabulaire 14 (00:28:42)

Chapter image

15. Fiche vocabulaire 15 (00:32:21)

Chapter image

16. Fiche vocabulaire 16 (00:33:54)

Chapter image

17. Fiche vocabulaire 17 (00:36:06)

Chapter image

18. Fiche vocabulaire 18 (00:37:23)

Chapter image

19. Fiche vocabulaire 19 (00:39:00)

Chapter image

20. Fiche vocabulaire 20 (00:39:47)

Chapter image

21. Fiche vocabulaire 21 (00:41:22)

Chapter image

22. Fiche vocabulaire 22 (00:42:47)

Chapter image

23. Fiche vocabulaire 23 (00:45:09)

Chapter image

24. Fiche vocabulaire 24 (00:46:20)

Chapter image

25. Fiche vocabulaire 25 (00:47:56)

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22 قسمت

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Eh oui, “rouge”, “huit” et “architecte” sont des types de personnalité.

Et pour connaitre notre type de personnalité, de nombreux tests existent ! On répond à des questions parfois un peu étonnantes. Par exemple, est-ce qu’on passe des heures à explorer certains sujets ? Est-ce qu’on pleure quand quelqu’un d’autre pleure ? Ou encore est-ce qu’on prévoit toujours un plan B au cas où ?

En 2024, plus de la moitié des entreprises utilisent ce type de tests pour départager les candidats à un poste. Les recruteurs estiment que les tests de personnalité les aident à prédire les performances des futurs employés. Dans le contexte plus personnel des réseaux sociaux, on voit de plus en plus de profils indiquer un type de personnalité résumé en quatre lettres, un chiffre ou une couleur. On vend même des tasses affichant la personnalité de leur propriétaire !

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1. Fiche vocabulaire 1 (00:00:38)

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2. Fiche vocabulaire 2 (00:01:11)

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3. Fiche vocabulaire 3 (00:02:36)

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4. Fiche vocabulaire 4 (00:04:17)

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5. Fiche vocabulaire 5 (00:06:13)

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6. Fiche vocabulaire 6 (00:08:34)

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7. Fiche vocabulaire 7 (00:10:25)

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8. Fiche vocabulaire 8 (00:12:43)

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9. Fiche vocabulaire 9 (00:17:01)

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10. Fiche vocabulaire 10 (00:18:29)

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11. Fiche vocabulaire 11 (00:20:34)

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12. Fiche vocabulaire 12 (00:23:56)

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13. Fiche vocabulaire 13 (00:25:55)

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14. Fiche vocabulaire 14 (00:28:42)

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15. Fiche vocabulaire 15 (00:32:21)

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16. Fiche vocabulaire 16 (00:33:54)

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17. Fiche vocabulaire 17 (00:36:06)

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18. Fiche vocabulaire 18 (00:37:23)

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19. Fiche vocabulaire 19 (00:39:00)

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20. Fiche vocabulaire 20 (00:39:47)

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21. Fiche vocabulaire 21 (00:41:22)

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22. Fiche vocabulaire 22 (00:42:47)

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23. Fiche vocabulaire 23 (00:45:09)

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24. Fiche vocabulaire 24 (00:46:20)

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25. Fiche vocabulaire 25 (00:47:56)

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22 قسمت

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