Artwork

محتوای ارائه شده توسط Maria Melfa & Jocelyn Allen, Maria Melfa, and Jocelyn Allen. تمام محتوای پادکست شامل قسمت‌ها، گرافیک‌ها و توضیحات پادکست مستقیماً توسط Maria Melfa & Jocelyn Allen, Maria Melfa, and Jocelyn Allen یا شریک پلتفرم پادکست آن‌ها آپلود و ارائه می‌شوند. اگر فکر می‌کنید شخصی بدون اجازه شما از اثر دارای حق نسخه‌برداری شما استفاده می‌کند، می‌توانید روندی که در اینجا شرح داده شده است را دنبال کنید.https://fa.player.fm/legal
Player FM - برنامه پادکست
با برنامه Player FM !

Collaboration Revolution in the Workplace

36:32
 
اشتراک گذاری
 

Manage episode 355877342 series 2930326
محتوای ارائه شده توسط Maria Melfa & Jocelyn Allen, Maria Melfa, and Jocelyn Allen. تمام محتوای پادکست شامل قسمت‌ها، گرافیک‌ها و توضیحات پادکست مستقیماً توسط Maria Melfa & Jocelyn Allen, Maria Melfa, and Jocelyn Allen یا شریک پلتفرم پادکست آن‌ها آپلود و ارائه می‌شوند. اگر فکر می‌کنید شخصی بدون اجازه شما از اثر دارای حق نسخه‌برداری شما استفاده می‌کند، می‌توانید روندی که در اینجا شرح داده شده است را دنبال کنید.https://fa.player.fm/legal

We are in the midst of a collaboration revolution. We are working with everyone, all the time, across silos and different platforms, but sometimes it feels as if we're stuck in a no-win cycle. We’re dealing with a sometimes-overwhelming influx of asks, with unclear lines of communication, and authority. This leaves many of us asking - how can we improve the way our teams work together?

In this episode of “Bring Out The Talent,” we are joined by one of our favorite returning guests, Bruce Tulgan. Bruce is the founder and CEO of Rainmaker Thinking and internationally recognized as a leading expert on the best practices of effective management. He earned a B.A. magna cum laude from Amherst College and a J.D. from the New York University School of Law. In this conversation, Bruce helps us improve the way we work together, motivates us to rethink collaboration in the workplace, when to say "no" or "not yet," and how to better understand the peculiar mathematics of real influence.

Tune in as Bruce shares invaluable insight and helps us improve the way our teams work together!

  continue reading

77 قسمت

Artwork
iconاشتراک گذاری
 
Manage episode 355877342 series 2930326
محتوای ارائه شده توسط Maria Melfa & Jocelyn Allen, Maria Melfa, and Jocelyn Allen. تمام محتوای پادکست شامل قسمت‌ها، گرافیک‌ها و توضیحات پادکست مستقیماً توسط Maria Melfa & Jocelyn Allen, Maria Melfa, and Jocelyn Allen یا شریک پلتفرم پادکست آن‌ها آپلود و ارائه می‌شوند. اگر فکر می‌کنید شخصی بدون اجازه شما از اثر دارای حق نسخه‌برداری شما استفاده می‌کند، می‌توانید روندی که در اینجا شرح داده شده است را دنبال کنید.https://fa.player.fm/legal

We are in the midst of a collaboration revolution. We are working with everyone, all the time, across silos and different platforms, but sometimes it feels as if we're stuck in a no-win cycle. We’re dealing with a sometimes-overwhelming influx of asks, with unclear lines of communication, and authority. This leaves many of us asking - how can we improve the way our teams work together?

In this episode of “Bring Out The Talent,” we are joined by one of our favorite returning guests, Bruce Tulgan. Bruce is the founder and CEO of Rainmaker Thinking and internationally recognized as a leading expert on the best practices of effective management. He earned a B.A. magna cum laude from Amherst College and a J.D. from the New York University School of Law. In this conversation, Bruce helps us improve the way we work together, motivates us to rethink collaboration in the workplace, when to say "no" or "not yet," and how to better understand the peculiar mathematics of real influence.

Tune in as Bruce shares invaluable insight and helps us improve the way our teams work together!

  continue reading

77 قسمت

Todos los episodios

×
 
Loading …

به Player FM خوش آمدید!

Player FM در سراسر وب را برای یافتن پادکست های با کیفیت اسکن می کند تا همین الان لذت ببرید. این بهترین برنامه ی پادکست است که در اندروید، آیفون و وب کار می کند. ثبت نام کنید تا اشتراک های شما در بین دستگاه های مختلف همگام سازی شود.

 

راهنمای مرجع سریع